职务侵占45万要坐几年牢

（一）若涉及职务侵占45万，犯罪嫌疑人应积极悔罪，主动向司法机关如实供述自己的罪行，争取认定为自首，自首可以从轻或者减轻处罚。

（二）主动揭发他人犯罪行为，查证属实的，或者提供重要线索，从而得以侦破其他案件等立功表现，也能争取从轻处罚。

（三）尽快退赃退赔，将非法占有的财物归还单位，降低单位的损失。

（四）努力取得被害单位的谅解，比如通过诚恳道歉等方式。

法律依据：
《中华人民共和国刑法》第六十七条规定，犯罪以后自动投案，如实供述自己的罪行的，是自首。对于自首的犯罪分子，可以从轻或者减轻处罚。其中，犯罪较轻的，可以免除处罚。被采取强制措施的犯罪嫌疑人、被告人和正在服刑的罪犯，如实供述司法机关还未掌握的本人其他罪行的，以自首论。犯罪嫌疑人虽不具有前两款规定的自首情节，但是如实供述自己罪行的，可以从轻处罚；因其如实供述自己罪行，避免特别严重后果发生的，可以减轻处罚。
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1.职务侵占45万算数额较大。公司、企业等单位员工，用职务之便把单位财物据为己有且数额较大，会处三年以下有期徒刑或拘役，还要交罚金。

2.法院量刑会考虑多方面。有自首、立功、积极退赔、获谅解等情节，可能从轻；要是拒不退赃、多次侵占，可能从重。
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结论：
职务侵占45万属于数额较大，一般处三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金，量刑会综合多方面因素考量。
法律解析：
依据法律规定，公司、企业或其他单位工作人员利用职务便利，将本单位财物非法占为己有且数额较大的，构成职务侵占罪。职务侵占45万符合数额较大标准，会面临三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金的刑罚。法院量刑并非只看侵占数额，会综合犯罪情节、悔罪表现、是否退赃退赔等因素。有自首、立功、积极退赃退赔、取得被害单位谅解等情节的，可能从轻处罚；而拒不退赃、多次实施职务侵占等情节，则可能从重处罚。若遇到职务侵占相关法律问题，可向专业法律人士咨询，获取准确法律建议和帮助。
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1.职务侵占45万属数额较大范畴，依相关法律，公司等单位人员利用职务之便非法占有本单位财物且数额较大的，会处三年以下有期徒刑或拘役并处罚金。
2.法院量刑会综合考量多种因素。若有自首、立功、积极退赃退赔、获被害单位谅解等情节，可能从轻处罚；若存在拒不退赃、多次实施职务侵占等情节，则可能从重处罚。
3.建议涉嫌职务侵占者主动自首，积极配合调查，如实供述自己的罪行。及时退还侵占财物，争取获得被害单位的谅解。若在犯罪过程中有其他立功表现，也应积极提供线索。这样在量刑时可能会获得从轻处理。
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法律分析：
（1）职务侵占45万达到数额较大标准，按照法律规定，此类公司、企业或其他单位工作人员利用职务便利非法占有本单位财物数额较大的行为，量刑区间为三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金。
（2）法院在量刑时会全面考量各种因素。比如犯罪情节，若手段恶劣，量刑可能偏重；悔罪表现好，如实供述罪行，有改过之意，会对量刑有积极影响。
（3）退赃退赔情况也很关键。积极退赃退赔、取得被害单位谅解，属于从轻处罚情节；而拒不退赃、多次实施职务侵占等，则可能导致从重处罚。

提醒：若涉及职务侵占相关法律问题，不同案情对应解决方案不同，建议咨询以进一步分析。